Jurisprudence

14 septembre 2021

Un risque plus élevé de contracter la COVID-19 ne permet pas à un salarié de bénéficier d’un retrait préventif du milieu de travail

Projets de lois

30 août 2021

La loi sur l’équité salariale applicables aux entreprises fédérales entrera en vigueur cet été

Jurisprudence

23 août 2021

Un arbitre confirme que l’employeur n’a pas à rémunérer un salarié en attente d’obtenir le résultat d’un test de dépistage de la COVID-19

11 août 2021

Une gestionnaire réprimandée par l’Ordre des CRHA pour avoir rédigé et utilisé des formulaires médicaux préembauches discriminatoires

Projets de lois

6 août 2021

Nouveau jour férié fédéral

3 août 2021

L’incertitude liée à la pandémie de la Covid-19 justifie le licenciement

Jurisprudence

22 juillet 2021

Un arbitre ordonne à un syndicat, en raison de sa négligence, de rembourser les frais légaux encourus par un employeur

Jurisprudence

9 juillet 2021

La Cour d’appel confirme : les étudiants ont le droit de recevoir un salaire égal pour un travail équivalent

Jurisprudence

15 avril 2021

L’appréhension d’une contamination à la COVID-19 justifie-t-elle l’exercice d’un droit de refus au sens de la LSST ?