4 octobre 2024

Poste disponible d’adjoint(e) juridique chez Loranger Marcoux, en droit du travail et de l’emploi

Jurisprudence

30 septembre 2024

Un contrat de service ou un contrat de travail ?

Nouvelles LM

11 septembre 2024

Deux nouveaux avocats chez Loranger Marcoux

Jurisprudence

29 août 2024

La Cour suprême se prononce sur les fouilles en milieu de travail

Nouvelles LM

13 août 2024

Un nouveau chapitre pour Loranger Marcoux

Jurisprudence

19 avril 2024

La Cour suprême du Canada se prononce : les cadres ne pourront se syndiquer au Québec en vertu du Code du travail

Projets de lois

10 avril 2024

Harcèlement psychologique en milieu de travail : adoption du projet de loi n° 42

Jurisprudence

14 mars 2024

Négligence criminelle : la culpabilité de l’employeur confirmée par la Cour d’appel

Jurisprudence

19 février 2024

La Cour d’appel réaffirme l’état du droit au Québec : La parentalité, l’état parental, la situation de famille et la situation parentale ne constituent pas des motifs de discrimination prohibés par la Charte

Projets de lois

22 janvier 2024

Modification du Règlement sur les dépenses de formation admissibles

Développements législatifs

29 août 2023

Code canadien du travail : de nouvelles obligations pour les employeurs

Nouvelles LM

15 juin 2023

Grève, Lock-out et télétravail : comment interpréter la notion d’« établissement » au sens du Code du travail ?